Den grønne vinkel
Vores arbejde med ESG
Siden Textile Logistics blev stiftet, har det været en klar målsætning for os at bidrage positivt til forløsningen af FNs Verdensmål. Derfor har vi integreret ESG som en fast bestanddel i vores virksomhedsstrategi.
Med såvel praktiske som strategiske tiltag stræber vi efter at blive bedre hver eneste dag. Både vores mødelokaler og kontor er prydet af plakater med verdensmålene samt vores certifikater for kontinuerligt at minde os om vores ambitioner. Her på siden kan du lære mere om vores konkrete initiativer på området.
.avif)
En certificeret samarbejdspartner
Vi var den første logistikvirksomhed i Europa, og endda en af de allerførste i verden, til at erhverve os alle tre bæredygtighedscertificeringer indenfor tøj & tekstiler.
Vi opsøgte ihærdigt denne mulighed, da det er afgørende for os at kunne indgå som et værdifuldt led i vores kunders forsyningskæder. Dertil understøtter det ligeledes vores egne ambitioner om at bidrage til at minimere branchens miljøpåvirkning. Læs flere detaljer om vores certificeringer her:
Global Organic Textile Standard (GOTS)
Denne certificering er en garanti for, at produkterne er produceret både miljørigtigt og socialt ansvarligt. GOTS-certifikatet forudsætter, at hele værdikæden er certificeret. Derfor kan man være sikker på, at certificerede produkter er produceret socialt ansvarligt, af økologiske materialer, fri for kemi, samt at naturfibrene ikke er behandlet med sprøjtemidler eller gift.
Responsible Wool Standard (RWS)
Denne certificering er udelukkende relevant for produkter produceret af uld. Den fastsætter, at der i hele værdikæden er en høj standard for dyrevelfærd samt ansvarlig behandling af det land, hvor de pågældende dyr lever. Man kan således være sikker på, at uldprodukter, der har RWS-certifikatet, kommer fra får, som har haft et anstændigt liv uden negativ indvirkning på lokalmiljøet.
Global Recycled Standard (GRS)
Denne certificering sætter en standard for anvendelse af genbrugsmaterialer i tekstiler. Dette indebærer bl.a. hvilke materialer, der kan betegnes som værende genbrug samt en bekræftelse af, hvor stor en andel af materialerne i et givent produkt, der er genbrugt. Dertil sætter certificeringen et krav om klimavenlig forarbejdning af materialerne samt et krav om at minimere skadelig påvirkning af miljø og mennesker i hele værdikæden.
Vi tager ansvar
Hos Textile Logistics tror vi på, at det er mennesker, der skaber virksomheder. Netop derfor er vi særligt opmærksomme på at tage hånd om vores medarbejdere og deres udfordringer – nye såvel som gamle.
I dag har vi en alsidig stab af medarbejdere, hvoraf nogle tidligere har været langtidsledige, andre for nyligt er kommet til Danmark fra udlandet, og nogle er i fleksjob. Gang på gang får vi bevist, at det ikke betyder noget, hvilken bagage man kommer med, men derimod hvilken indstilling man har. For størstedelen af dem, der har haft udfordringer, inden de kom til os, er her fortsat i dag.
I starten af 2024 anerkendte Ikast-Brande Kommune vores indsats på området for socialt engagement – og det er vi utroligt stolte af!
Hverdagens trivsel
Vi mener, at en involverende og vedvarende dialog er nøglen til at skabe en bedre arbejdsplads, hvor alle trives uanset baggrund og præferencer. Vi afholder derfor løbende møder i både vores Grønne Team samt AMO-teamet, hvor vi drøfter mulighederne for forbedring af vores arbejdsmiljø på forskellige områder.
Her får vores medarbejdere både mulighed for at give deres meninger til kende, men samtidig får de også ansvar for at implementere nogle af de foreslåede initiativer. I slutningen af 2023 besluttede vi eksempelvis, at vi skulle have etableret endnu bedre muligheder for affaldssortering på tværs af alle vores faciliteter. Ikke nok med at disse møder og teams skaber udvikling for Textile Logistics, så skaber de også bedre sammenhold og et større kollegialt fællesskab – og det er værdifuldt for os!